поиск:    
  Бесплатная почта на E1.ru почта @E1.ru:  (регистрация)
пароль:

 
переход:  

Бизнес
Бизнес
Екатеринбург Онлайн
Сервисы:  Работа,   Недвижимость,   Гостиницы,   Курсы валют  |  Новости:  Экономика  |  Публикации:  Личные финансы,   Аналитические обзоры,   Анализ рынка труда,   Образование,   Свое дело  |  Каталог:  Юридические услуги,   Бухгалтерские услуги,   Транспортные услуги,   Клининг  |  Консультации:  по Недвижимости  |  Форумы:  Банковские технологии,   Экономика,   Недвижимость,   Реклама, маркетинг, PR



  Архив статей  
 

2014
январь  февраль  март  апрель 

2013
январь  февраль  март  апрель  май  июнь  июль  август  сентябрь  октябрь  ноябрь  декабрь 

2012
январь  февраль  март  апрель  май  июнь  июль  август  сентябрь  октябрь  ноябрь  декабрь 

2011
январь  февраль  март  апрель  май  июнь  июль  август  сентябрь  октябрь  ноябрь  декабрь 

2010
январь  февраль  март  апрель  май  июнь  июль  август  сентябрь  октябрь  ноябрь  декабрь 

2009
январь  февраль  март  апрель  май  июнь  июль  август  сентябрь  октябрь  ноябрь  декабрь 

2008
январь  март  апрель  май  июнь  июль  август  сентябрь  октябрь  ноябрь  декабрь 



  E1 > Бизнес > Анализ рынка труда  
 
03 июля 18:05

На рынок наступило лето

Андрей Попов, cappadokia@yandex.ru

Вот уже примерно полгода портал Е1.RU собирает и обобщает данные наших пользователей о ситуации на рынке труда в Екатеринбурге в рамках проекта «Народный зарплатомер». Люди разных профессий, с различным стажем и опытом работы присылают ведущему этой рубрики свои истории о том, сколько они зарабатывают и за что именно получают эти деньги. В большинстве случаев виртуальные собеседники редакции не ограничиваются сухими цифрами, а излагают целые истории о своей профессиональной жизни, отношениях с работодателями, достижениях и неудачах.

Мы дополняем эти данные информацией, полученной от экспертов – работодателей и профессиональных посредников, и рассказываем вам о ситуации на рынке труда отдельно взятого мегаполиса. Очередной такой срез показал некоторые особенности ситуации на рынке к началу июля 2012 года.

Летний спрос

Спрос на рынке труда продолжает превышать предложение. Специалисты отмечают, что пресловутый «период отпусков» уже несколько лет как перестал быть временем спада с точки зрения найма. Даже напротив – число вакансий за полтора-два месяца выросло примерно на 8-10%. Вопрос только в том, что на период июня - начала августа ожидаемо возрастает доля вакансий сферы услуг в ущерб производственных специальностей. Очевидный рост демонстрирует также сфера строительства (эксперты оценивают рост относительно марта 2012 года на 20-22%). Кроме того, стабильным остается спрос на специалистов сферы финансов и страхования. На первом месте по востребованности у работодателей столицы Урала по-прежнему вечные и неизменные специалисты сферы продаж - до 25% от всех вакансий, рядом с ними– категория квалифицированных рабочих. Однако при этом спрос на менеджеров по продажам за месяц заметно снизился (процентов на 5-7, что в сравнении с пиком летом очень много), на рабочих различной квалификации и, к примеру, на водителей, напротив, вырос (9-12% по каждой позиции).

А вот активность соискателей в мае-июне ожидаемо снизилась – эта тенденция остается неизменной уже не одно десятилетие. Снижение составило по приблизительным оценкам 15-20% к пиковому уровню активности в апреле 2012 года. Парадоксально, что при всех разговорах о кадровом голоде в Екатеринбурге за последнее время увеличилось число безработных (процентов на 12-15 по приблизительным оценкам). По крайне мере тех, кто заявляет о себе как о безработном. Проверить, встали ли они на учет в службу занятости, невозможно.
Однако если проанализировать состав этой «новой волны» безработных, то нетрудно выяснить, что большинство их них – безработные из числа молодых специалистов (выпускников) или людей с опытом до трех лет. Также очень много сезонной безработицы, когда с наступлением лета люди меняют работу, и делают так уже не первый раз. Эти люди менее востребованы у работодателей, поэтому рост числа безработных не компенсирует растущее число вакансий.

Наиболее заметно конкуренция за рабочие места снизилась в одной из весьма востребованных у соискателей сфере – государственной службе. В этом сегменте рынка труда закономерность о летней «спячке» кандидатов работает куда лучше, чем в коммерческой сфере.

Зарплатные обобщения

Некоторые наблюдения, которые удалось сделать по результатам работы «Народного зарплатомера» в наиболее массовых специальностях, упоминаемых в письмах участников.

Меньше всего изменений претерпевает сейчас уровень оплаты труда у такой категории сотрудников как продацев-консультант. Рост есть, но он скорее статистический и отображается работными порталами по их базам (примерно 1% прироста в месяц), и на практике его наблюдают не все работники. Однако в масштабах года (с сентября 2011) динамика все же заметна – в среднем с 17-19 тысяч рублей в месяц до 20-21 тысяч. Последнее – данные июня 2012 года.

Из востребованных у работодателей специальностей стоит отметить также категорию водителей и водителей-экспедиторов. Последние полгода здесь ситуация также получила развитие – есть рост процентов на 8-10, в среднем показатели зарплат 23-28 тысяч рублей в месяц. Однако четкой тенденции нет, цифры идут с большим разбросом, то есть в некоторые периоды (например, в мае) наблюдалось даже снижение зарплат.

Растет заработная плата у главных бухгалтеров. Данные работных порталов говорят о росте на 12-15% только за полгода. Примеры от пользователей портала Е1.RU подтверждают эту тенденцию: с показателей в 27-30 тысяч рублей в месяц в среднем (по двадцать одной имеющейся у нас истории) показатель вырос до 40-42 тысяч рублей в месяц за период с февраля по июнь 2012 года. Причем, как отмечают эксперты, средние показатели здесь уже превышают среднестатистическую заработную плату у главных бухгалтеров до кризиса 2008 года (35-40 тысяч рублей).

Для наглядности ниже приведены графики, которые отображают спрос и предложение на рынке труда, а также уровень зарплат, которые максимально близки к результатам опроса пользователей портала Е1.RU в рамках проекта «Народный зарплатомер». Источник этих данных – региональный портал «РаботаГрад».

 

   просмотров: 12492 | обсудить


  E1 > Бизнес > Анализ рынка труда  
 
03.07.2012 18:05 На рынок наступило лето

На рынок наступило лето

Свежие результаты проекта «Народный зарплатомер» в Екатеринбурге


18.07.2012 16:59 Осенние планы работодателей

Осенние планы работодателей

Будет ли кризис на рынке труда?