поиск:    

 
переход:  

Бизнес
Бизнес
Екатеринбург Онлайн
Сервисы:  Курсы валют  |  Новости:  Экономика  |  Публикации:  Бизнес  |  Форумы:  Банковские технологии,   Экономика,   Недвижимость,   Реклама, маркетинг, PR

  Форумы  > Экономика  

Как обстоят дела с поиском сотрудников? - страница 5


Список Тем  |   Поиск  |   Правила  |   Статистика  |
первая страницаПредыдущая страница | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | следующая страницапоследняя страница
Re: Как обстоят дела с поиском сотрудников?   #153251  наверх
Автор: wweerr  (О пользователе)
Дата:    9 апреля 2009 13:33


Цитата:
От пользователя: А. А.

значит просто возможность эту мы не использовали. И кандидаты к нам хорошие вряд ли будут толпами ломиться, если реально мы заслуживаем команду лентяев или даунов


Конечно, наемнику всегда легче думать, что начальник - дурак.
:-) :-) :-) :-) :-) :-) :-) :-)
3/2 |    |  Поделиться:  
Re: Как обстоят дела с поиском сотрудников?   #153266  наверх
Автор: Сreator
Дата:    9 апреля 2009 14:21

Не понял. А у ваших продавцов уважаемая gret зп разве не от продаж зависит? Оклад что-ли просто? Удивлен.
Или просто в вашем секторе у всех такой подход? Тогда понимаю - тяжело отличаться, приходиться подстраиваться.
  |  Поделиться:  
Re: Как обстоят дела с поиском сотрудников?   #153267  наверх
Автор: .Bambr. 
Дата:    9 апреля 2009 14:28


Цитата:
От пользователя: А. А.

.... И если он вдруг получается корявым, значит просто возможность эту мы не использовали. И кандидаты к нам хорошие вряд ли будут толпами ломиться, если реально мы заслуживаем команду лентяев или даунов Вот такая на фиг публицистика


Ну вот все правильно написано. Теоретически :-) "А древо жизни пышно зеленеет" :-)
И нет тут управленцев "от Бога" (а где их большинство, кстати?), и "профильно" образованых тоже нет :-(
За неимением гербовой пишем на простой.


Цитата:
От пользователя: А. А.

считать сотрудников даунами и лентяями как - то наивно... Еще наивнее принимать их на работу


Тут, в том числе, и вполне хорошо говорили о сотрудниках, не выделяйте негатив :-) Что есть, о том и говорили.
А вот насчет "наивно принимать на работу" думаю любой из тех, кто реально принимал людей на работу скажет, что существуют люди у которых есть единственное достоинство: производить впечатление на тех, кто принимает их на работу. :-)
3/0 |    |  Поделиться:  
Re: Как обстоят дела с поиском сотрудников?   #153280  наверх
Автор: 100wool 
Дата:    9 апреля 2009 15:46


Цитата:
От пользователя: Some_one

любой из тех, кто реально принимал людей на работу скажет, что существуют люди у которых есть единственное достоинство: производить впечатление на тех, кто принимает их на работу.

странно,но самые мои долгоиграющие продавцы поначалу произвели на меня очень плохое впечатление, но вот работают (и лучше других) уже много лет :-D
1/0 |    |  Поделиться:  
Re: Как обстоят дела с поиском сотрудников?   #153283  наверх
Автор: wweerr  (О пользователе)
Дата:    9 апреля 2009 16:40


Цитата:
От пользователя: 100wool

странно,но самые мои долгоиграющие продавцы поначалу произвели на меня очень плохое впечатление, но вот работают (и лучше других) уже много


Согласна.
И наоборот тоже.
  |  Поделиться:  

 Сейчас читают 
 
Флудовая (предновогодняя) 16278
Главная тема года (в подарок сертификат на Озон и наушники) 153
Что-то взорвалось у дворца спорта на Большакова 1628
Непал 211
Накрыть красивый и вкусный стол, не проводя 2 дня на кухне 105
Re: Как обстоят дела с поиском сотрудников?   #153296  наверх
Автор: Комедиограф
Дата:    9 апреля 2009 18:41


Цитата:
От пользователя: wweerr

наемнику всегда легче думать, что начальник - дурак.

Знаешь как Аман Тулеев говорит? :-) "Когда я был стрелочником, то думал "какой дурак начальник станции!" Потом стал начальником станции :-) Вот такие у нас губернаторы креативно мыслящие :-D

Цитата:
От пользователя: Some_one

существуют люди у которых есть единственное достоинство: производить впечатление на тех, кто принимает их на работу.

Любого актера можно расколоть :-)
  |  Поделиться:  
Re: Как обстоят дела с поиском сотрудников?   #153316  наверх
Автор: Никогда такого не видела 
Дата:    9 апреля 2009 21:17


Цитата:
От пользователя: milanka



Да я то попытаюсь - но обратите внимание - я вам вопрос задала - а вы ответом на вопрос отвечаете. Я сново отвечаюю на ваш ответ и задаю вопрос - а вы опять вопросом - где ж диалог то? Не хотите про возраст говорить - так и скажите - не скажу. Это первое.
Вот у Вас ребенок. И Вы в своем сообществе беседуете с другими мамами о его воспитании, делитесь бедами, радостями и тп. И тут появляюсь я. И начинаю Вас воспитывать - какая же Вы мать, что даете слушать Вашему ребенку рэп!!! (ну к примеру). Дальше начинаю рассуждать о необходимости приучения к классической музыке с пеленок и тп. Вот куда Вы меня пошлете, как считаете? Это два.
Так вот о чем я? Вы же не посещаете форумы специалистов по отливу набалдашников из чугуна, например? Думаю, что нет. Почему? Потому что это не Ваша область. Да и зачем Вам знать тонкости их отлива. Гантели Вашего мужа от этого не станут не хуже не лучше. Так область, которую мы тут обсуждаем тоже Вам чуждая. Для Вас слова понятны вроде, а смысл Вы не улавливаете. Так что отбросьте Ваш юношеский максимализм. Все не так просто, как может показаться.
1/2 |    |  Поделиться:  
Re: Как обстоят дела с поиском сотрудников?   #153321  наверх
Автор: Никогда такого не видела 
Дата:    9 апреля 2009 21:39

Ну и про это:

Цитата:
От пользователя: milanka

я сама лучше знаю, что нужно моему ребенку

ничего Вы еще не знаете
1/2 |    |  Поделиться:  
Re: Как обстоят дела с поиском сотрудников?   #153322  наверх
Автор: Никогда такого не видела 
Дата:    9 апреля 2009 21:42

ну и извините меня сразу чтоль, а то чето разошлась. Довели меня до белого каления сегодня. А тут Вы подвернулись.
Хороший у Вас возраст. Завидую. Правда.
1/0 |    |  Поделиться:  
Re: Как обстоят дела с поиском сотрудников?   #153336  наверх
Автор: anyaaa 
Дата:    9 апреля 2009 22:47


Цитата:
От пользователя: wweerr

Раз позволяет себе хамить женщине - немущино.

он позволял себе ждать, когда я закроюсь, он позволял себя меня все время подкалывать, много чего позволял. Ну я и назвала его пердуном. Коннотация примерно та же для меня, что кастрат и импотент, ты повежливее, чем я, конечно. Я иногда некрасиво ругаюсь, но все, кто меня в жизни видел, понимают, что крайне редко, крайне.
1/1 |    |  Поделиться:  
Re: Как обстоят дела с поиском сотрудников?   #153339  наверх
Автор: anyaaa 
Дата:    9 апреля 2009 23:00

Да хорошо я относилась к продавцам. И продавцы отличные, образование даже профильное, а они по залу иначе ходят, доброжелательные, все замечательно. Потому не была готова сунуть им приказ, где говорилось бы, что при сборах мы работаем не 2/2, а ежедневно. У нас же действительно много товара. И у нас sic! идет инвентаризация. Приэтом мы в положенное время не уложились. Мы просто уходим и опечатываем двери, открываю только я при охране и продавцах. Все переписали, остались игрушки. И вот... При этом надо оформить возврат поставщику одному, там маленькая сумма - тыщ сто, но это все мелочевка, бусики, резиночки. Товар наш писать тяжко. Много таких вот групп - мелочевских. Все теряем к тому ж. Но девочки молодцы, очень внимательно все записали. Одно вечное но... обидно. Понимаете, я не могу уже с этими людьми жестко обращаться, не выдать им денег, штрафануть, по статье уволить. Просто потому, что они ХОРОШИЕ, милые люди, честные, что важно в торговле. И они пережили со мной многое. Но вот это: у нас выходной... Пошла писать сегодня одна товар. Ну и что, что не успели? Я все, вроде, спланировала, должны были успеть, если б не поставщик этот с возвратом своим и... ну не так мы начали игрухи пикать. Устали и накосячили.
Вот я и ищу менеджера. Больше никаких приятельских отношений с продавцами... Так видимо. Хотелось иначе.
Короче, мне нужен человек для управления персоналом, для ведения административно-хозяйственной работы. Я бы нашла, чем заняться. Дел-то достаточно. Нечего за двоих работать.

[Сообщение изменено пользователем 09.04.2009 23:01]

[Сообщение изменено пользователем 09.04.2009 23:04]
1/3 |    |  Поделиться:  
Re: Как обстоят дела с поиском сотрудников?   #153345  наверх
Автор: Наталья 810 КРЕАТИВНЫЙ БУХГАЛТ...  (О пользователе)
Дата:    9 апреля 2009 23:20

Толковый старший (ведущий) бухгалтер, может и замом главбуха работать (это я) ищет работу по специальности. Главное условие - директор должен знать с какой целью создано коммерческое предприятие и как эффективно руководить сотрудниками. :ultra:
  |  Поделиться:  
Re: Как обстоят дела с поиском сотрудников?   #153348  наверх
Автор: Никогда такого не видела 
Дата:    9 апреля 2009 23:22

да уж
  |  Поделиться:  
Re: Как обстоят дела с поиском сотрудников?   #153349  наверх
Автор: anyaaa 
Дата:    9 апреля 2009 23:23


Цитата:
От пользователя: Наталья 810 (КРЕАТИВНЫЙ БУХГАЛ...



мне ник нравится:-) особенно то, что в скобочках :-D
  |  Поделиться:  
Re: Как обстоят дела с поиском сотрудников?   #153350  наверх
Автор: Никогда такого не видела 
Дата:    9 апреля 2009 23:23


Цитата:
От пользователя: Наталья 810 (КРЕАТИВНЫЙ БУХГАЛ...

Главное условие - директор должен знать с какой целью

а вы это как то проверять будете?
2/0 |    |  Поделиться:  
Re: Как обстоят дела с поиском сотрудников?   #153351  наверх
Автор: 100wool 
Дата:    9 апреля 2009 23:25


Цитата:
От пользователя: gret

Пошла писать сегодня одна товар.

материальная ответственность продавцов была? или для этого и нужен

Цитата:
От пользователя: gret

человек для управления
  |  Поделиться:  
Re: Как обстоят дела с поиском сотрудников?   #153354  наверх
Автор: Наталья 810 КРЕАТИВНЫЙ БУХГАЛТ...  (О пользователе)
Дата:    9 апреля 2009 23:26


Цитата:
От пользователя: Никогда такого не видела

а вы это как то
проверять будете?

Коммерческое предприятие создается с целью получения прибыли.
  |  Поделиться:  
Re: Как обстоят дела с поиском сотрудников?   #153356  наверх
Автор: Никогда такого не видела 
Дата:    9 апреля 2009 23:27


Цитата:
От пользователя: Наталья 810 (КРЕАТИВНЫЙ БУХГАЛ...

Коммерческое предприятие создается с
целью получения прибыли.

не может быть
1/0 |    |  Поделиться:  
Re: Как обстоят дела с поиском сотрудников?   #153357  наверх
Автор: anyaaa 
Дата:    9 апреля 2009 23:28


Цитата:
От пользователя: 100wool

материальная ответственность продавцов была

:lol: ты че типа как нетман щщитаешь, что я дура? ты ж меня видел, да? была.
  |  Поделиться:  
Re: Как обстоят дела с поиском сотрудников?   #153358  наверх
Автор: anyaaa 
Дата:    9 апреля 2009 23:29


Цитата:
От пользователя: Никогда такого не видела

не может быть

а ты думала, что для удовольствия, ога? :-D
1/0 |    |  Поделиться:  
Re: Как обстоят дела с поиском сотрудников?   #153359  наверх
Автор: Никогда такого не видела 
Дата:    9 апреля 2009 23:29


Цитата:
От пользователя: gret



он имел ввиду - ты зачем без продавцов писала?
  |  Поделиться:  
Re: Как обстоят дела с поиском сотрудников?   #153360  наверх
Автор: Наталья 810 КРЕАТИВНЫЙ БУХГАЛТ...  (О пользователе)
Дата:    9 апреля 2009 23:31


Цитата:
От пользователя: gret

мне ник нравится
особенно то, что в скобочках

:disco:
Спасибо :-)
  |  Поделиться:  
Re: Как обстоят дела с поиском сотрудников?   #153361  наверх
Автор: anyaaa 
Дата:    9 апреля 2009 23:32


Цитата:
От пользователя: Никогда такого не видела

он имел ввиду - ты зачем без продавцов писала?

а да все равно. я ж за ними переделывала. ну была одна в помещении разве что. Так мы закончили инвентаризацию, только без 2 групп. Щас сделаем ее частичной как бы. А игрухи пропикаем просто так. Не буду документ проводить, так гляну, что там.
  |  Поделиться:  
Re: Как обстоят дела с поиском сотрудников?   #153367  наверх
Автор: milanka 
Дата:    9 апреля 2009 23:44

[Сообщение удалено пользователем 03.06.2016 12:49]
1/1 |    |  Поделиться:  
Re: Как обстоят дела с поиском сотрудников?   #153368  наверх
Автор: Никогда такого не видела 
Дата:    9 апреля 2009 23:46


Цитата:
От пользователя: milanka

если будете убедительны, то прислушаюсь

Вы не были убедительны
1/1 |    |  Поделиться:  
Список Тем  |   Поиск  |   Правила  |   Статистика  |
первая страницаПредыдущая страница | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | следующая страницапоследняя страница

Внимание! сейчас Вы не авторизованы и не можете подавать сообщения как зарегистрированный пользователь. Чтобы авторизоваться, нажмите на эту ссылку (после авторизации вы вернетесь на эту же страницу)


 Мой E1 
 
Вход для зарегистрированных пользователей:
E-mail:
Пароль:
Если Вы не зарегистрированы, то добро пожаловать на страницу регистрации.
Если Вы зарегистрированы, но забыли пароль, Вы можете его запросить.

Развернуть блок
 Погода