Поделиться
Эксперты E1.RU выяснили, у каких специалистов в первом квартале 2015 года зарплаты выросли больше остальных. Со всеми оговорками про то, что средний рост зарплат не отражает каждую конкретную ситуацию, они составили список из пяти групп специальностей с примерами.
Первое место. Специалисты IT и интернет-коммуникаций + 14%.
Инженеру-программисту С# в конце 2014 года предлагали в среднем 40-42 тысячи рублей, а спустя три месяца речь идёт уже о предложении в среднем 45-47 тысяч рублей.
Программистам PHP повезло немного меньше С# в плане динамики, но и здесь – если в конце 2014 года средний показатель был 44-46 тысяч рублей, то сегодня уже больше 50 тысяч при опыте работы более 2 лет.
Инженер-программист Java с опытом работы более 1 года мог претендовать в среднем на 38-40 тысяч рублей 4 месяца назад, а сейчас речь идёт уже о показателе в 44-45 тысяч рублей.
– В компаниях нашего рынка сейчас стараются не упустить ценных специалистов и, напротив, набирают новых людей, чтобы взять на себя те проекты, от которых были вынуждены отказаться конкуренты, – рассказывает менеджер по персоналу компании Bi-Techno Ирина Киселёва. – Поэтому зарплаты растут даже в сложном для всех первом квартале 2015 года.
Второе место. Специалисты транспорта и автобизнеса + 12%.
Поделиться
Если раньше "водитель-экспедитор" с тремя годами стажа получал 37-38 тысяч рублей, то сейчас это уже 41-42 тысячи рублей, при полной занятости.
Автослесарю с опытом работы более года в конце апреля 2015 года предлагали уже в среднем 33-34 тысячи рублей, в том время как в конце 2014 года это было 29-30 тысяч.
Шиномонтажник с опытом работы более двух лет сейчас имеет среднее предложение в 31 тысячу рублей, а в конце прошлого квартала этот показатель не превышал 28 тысяч.
Третье место. Сотрудники сферы продаж, торговли и сбыта +9%
Это очень объёмная сфера, но совершенно чётко можно выделить группу вакансий с обязанностью активных продаж в сфере b2b.
Если менеджер по продажам строительных материалов в декабре 2014 года мог рассчитывать на 28-30 тысяч рублей, то в апреле 2015 года – уже на 31-33 тысячи рублей.
Поделиться
У менеджеров по продажам бытовой электроники – в этой сфере снизился спрос на людей без опыта, но средняя предлагаемая зарплата у людей с опытом более двух лет выросла с 26 до 28,5 тысячи рублей.
За тот же срок средняя предлагаемая заработная плата у торговых представителей с опытом работы более 2 лет выросла с 34 до 37 тысяч рублей.
– В продажах сейчас происходит активное перетекание толковых сотрудников в более перспективные области. Поэтому и растёт среднее значение предложения зарплат, – приводит пример руководитель отдела продаж компании "Строй-Лаб" Илья Рощин. – Но новый уровень заработка не у всех, многие компании просто пересмотрели систему мотивации. Так что часть сотрудников стала зарабатывать больше, остальные, чтобы не потерять в доходах, вынуждены были работать интенсивнее, но ради прежней зарплаты. В результате средний доход вырос.
Четвёртое место. Медицина и фармацевтика +8%
Для примера, в январе 2015 года специалист-фармацевт со средне-специальным образованием мог претендовать на заработок в среднем 25-26 тысяч рублей, то сейчас – 27-28 тысяч.
Однако, как и в продажах, работодатели реже, чем несколько месяцев назад, готовы брать людей без опыта или с неоконченным профильным образованием.
Или, к примеру, медицинские представители с опытом более 3 лет теперь могут претендовать на среднюю зарплату в районе 39 тысяч рублей, в то время как в конце 2014 года эта сумма была ниже – не более 36 тысяч.
– По моим ощущениям, на нашем рынке некоторый рост заметен просто потому, что фармацевтов с опытом реальный дефицит, и ряд компаний провели небольшую индексацию, – объясняет происходящее менеджер по персоналу компании "Лига", торгующей фармацевтической продукцией, Юлия Завьялова.
Пятое место. Рабочий персонал +6%
Речь именно о квалифицированном рабочем персонале. Показательным является пример специальности "слесарь-сантехник" с обязанностями по обслуживанию электрооборудования и требованиями не ниже 3-й группы допуска. Средняя зарплата в начале 2015 года по этой специальности была 32-33 тысячи рублей, а к концу апреля стала 33,5–34,5 тысячи рублей.
Скажем, электрики с опытом более 1 года и задачей ремонта и обслуживания электрооборудования в конце 2014 года в среднем получали предложения на сумму 24-25 тысяч рублей. В апреле 2015 года этот показатель немного вырос и достиг 26 тысяч рублей.
– С рабочими ситуация самая неоднозначная: небольшой рост предлагаемых зарплат у них, скорее всего, связан просто с ростом цен на сдельные услуги технического характера в среднем на многих рынках. Отсюда и рост предлагаемых заработных плат, которыми работодатели хоть немного компенсируют конкуренцию со сдельщиной при "халтурах". Это объясняет и то, почему подорожали именно квалифицированные специалисты, – комментирует менеджер по персоналу ООО "Промэлектро" Анна Елохина.
