серая зарплата

Question

в объявлении пишут 20000
в договоре пишут 5300

как обезопасить себя не работая до зарплаты что выплатят больше 5300?
есть какие-то варианты?
можно же обещать и 50 и 100к

Да так НЮ · Accepted Answer

Никак, разве что проверить работодателя хотя бы через инет, когда создан, были ли судебные дела и т.п. Поспрашивать знакомых. родных. может кто там работал, как зп выплачивается.

Kriska · Answer

На некоторых крупных предприятиях система оплаты преимущественно сдельная или проценты. Поэтому работодатель ставит оклад минимальный. Таким образом вся остальная з/п считается премией. Тогда вам нужно смотреть несколько вещей:
1. Положение об оплате труда. (вообще не факт, что и при наличие его вас не обманут, но вероятность, все-таки ниже, особенно если там четко и понятно прописано что и за что начисляют)
2. Как происходят выплаты, наличкой или на карточку. (хотя я знала случаи, когда и на карточку хитрили и серую часть переводили, но это было давно, надеюсь больше такие схемы не работают)
3. Уточнить про задержки з/п. Как правило, если з/п выдается нерегулярно или вам говорят, что выдается в промежутке от такого числа до такого, то дело тут скорее всего не чисто. Хотя опять же, не факт, что если з/п дают в строго определенные дни, то налоги вам отчисляют полностью. Всяко бывает. Опять же, если день в день и при попадании на выходной день выплаты, ее переносят на пятницу, то скорее всего работают в белую.
4. Если все-таки вы не уверены, то через 3 месяца попросите у них 2-НДФЛ. Мало ли, может вам в банк надо или в соцзащиту попросили предъявить. Вот тут сразу будет видно. Если не дадут или дадут, но там цифры не совпадут с тем, что вам реально давали, то, значит, у вас как минимум часть з/п серая.

Совсем забыла. Вам должны выдать на руки трудовой договор, и вы должны быть ознакомлены с приказом о приеме не позднее чем через 3 дня после выхода на работу. Если этого не делают, то стоит задуматься.

Kriska · Answer

Еще как индикатор, при приеме на работу вас знакомят под роспись со множеством всяких инструкций и положений - это хороший знак, значит, они знают, что такое проверки ГИТ, и стараются соблюдать все законы. Если же при приеме на работу вы ничего не подписывали, документы не показывали, или с вас взяли только паспорт, а СНИЛС даже не потребовали, то такую контору лучше обойти стороной.

Мейстер Хайд · Answer

никак... в торговле сейчас везде з/п серая, нужно руководствоваться известностью и размерами компаний, а также руководствуясь отзывами друзей/знакомых там работавших. В незнакомую шаражку лучше не рисковать тк всё будет на словах и в случае чего вас могут кинуть и выдать все то что по договору.
Сам работал в крупной компании которая оформляет на шаражку - дистрьибьютера. Выплаты были по заслугам но при увольнении кинули с бонусом и компенсацией за отпуск.

Afrikan · Answer

а потому что нет никаких реальных инструментов, чтоб их взять за разные места.

Они же формально ничего не нарушают. Зп у них выше минималки. А все остальное - никак не доказуемая лирика.

Avala · Answer

В общем- работать с такими работодателями или нет- ваша личная ответственность и ваши личные предпочтения. Ведь может так получится, что контора платит большие деньги, но по серой зарплате. Там вы с радостью соглашаетесь получать , хоть в трех конвертах, лишь бы этот доход " на руки " иметь. А то, что  фактически вам в пенсию ничего не идет - об этом, частенько, наши  люди забывают. Продолжаю пускать  полученные деньги в "потребительскую оборотку".

Если уж так сложилось- получайте свои конверты и грамотно инвестируйте часть  в накопительные вещи ) Тогда можно обойти бедность в старости)

IreX · Answer

Доброго всем дня! А вот интересно получается! все знают, что в торговле зарплаты серые (и, думаю, не только в торговле), т.е.знает и налоговая и прочие проверяющие организации!? Почему же не берут за разные места таких работодателей? Работнику очень сложно что-то требовать при теперешней ситуации. Не хотите - не работайте, разговор короткий. А если еще и возраст выше 40 лет - так вобще приходится молчать. В очередь с предложением работы  никто не стоит. И жаловаться не пойдешь - вобще никуда не устроишься! Это по-поводу высказывания Gerafyr

Gerafyr · Answer

Есть, заиметь чувство собственного достоинства и перестать вести переговоры о трудоустройстве с подобными кАмпаниями.