Уральский завод гражданской авиации открыл вакансии, на которые могут претендовать люди без авиационного образования и опыта работы. Любой желающий, имея техническое образование, может стать учеником на производстве, а после построить карьеру в авиации. Если нет технического образования, но есть опыт работы на производстве — шансы попасть на завод тоже есть.
Такая лояльность в подборе персонала связана со стартом большого количества новых проектов в сфере гражданской авиации. Уже сегодня завод выпустил свыше 300 самолетов малой и региональной авиации, а в работе — более 20 проектов новых летательных аппаратов и двигателей. В Свердловской области негде получить авиационное образование, поэтому УЗГА привлекает соискателей без опыта и обучает их на базе завода.
Сегодня на производственной площадке в Кольцово доступны ученические вакансии двигателистов:
слесарь-сборщик авиационных двигателей;
контролер ОТК;
дефектовщик авиатехники;
слесарь по ремонту агрегатов;
машинист моечных машин;
слесарь по изготовлению и ремонту трубопроводов;
комплектовщик авиатехники;
контролер измерительных приборов;
лаборант химического анализа.
Тем, кто хочет быть «поближе к небу» и строить самолеты, на производственной площадке в Арамиле тоже предлагают вакансии с обучением:
пирометрист;
формовщик изделий из стеклопластика;
сборщик изделий из стеклопластика;
слесарь механосборочных работ;
сборщик-клейщик конструкций;
контролер сборочно-монтажных и ремонтных работ;
слесарь-сборщик летательных аппаратов.
До обеих площадок сотрудников доставляет служебный транспорт.
— Если вы умеете читать машиностроительные чертежи, знакомы с мерительным инструментом, хотите попробовать себя в перспективной отрасли, а со временем построить карьеру в авиации — вы подойдете УЗГА, — считает начальник бюро по подбору персонала предприятия Анна Братцева. — На заводе все ученики в течение трех месяцев проходят обучение у опытных наставников, после чего получают третий разряд и приступают к самостоятельной работе. Перед ними открыты любые возможности для профессионального роста.
Учеников трудоустраивают официально, график работы сменный, а месяцы обучения оплачиваются. Кроме того, за счет работодателя можно получить как авиационное, так и профильное высшее техническое образование.
Приятными бонусами станут бесплатная программа ДМС, ведомственный детский сад, спортивные секции и бассейны и насыщенная корпоративная жизнь.
Можно отправить резюме на почту work@uwca.ru или обратиться в отдел по работе с персоналом по тел. +7 (343) 295-55-56.
Полный список вакансий и подробные условия — на сайте Уральского завода гражданской авиации.
