E1
Погода

Сейчас+22°C

Сейчас в Екатеринбурге
Погода+22°

переменная облачность, без осадков

ощущается как +22

1 м/c,

зап.

730мм 58%
Подробнее
3 Пробки
USD 78,27
EUR 89,27
Работа Кризис рынка труда Проблема Больше тысячи рабочих крупного завода в Свердловской области отправили в простой

Больше тысячи рабочих крупного завода в Свердловской области отправили в простой

Разбираемся, как это скажется на их зарплатах

Один из цехов крупного металлургического предприятия два месяца будет на простое | Источник: Серовский завод ферросплавовОдин из цехов крупного металлургического предприятия два месяца будет на простое | Источник: Серовский завод ферросплавов

Один из цехов крупного металлургического предприятия два месяца будет на простое

Источник:

Серовский завод ферросплавов

Больше тысячи сотрудников Серовского завода ферросплавов (СЗФ) отправили на простой до конца лета. Причиной стало снижение объемов производства.

О выведении работников на простой E1.RU сообщил один из читателей. Информация об этом также распространилась по соцсетям, где один из пользователей опубликовал фото приказа.

Что произошло

В документе сказано, что из-за международных санкций на предприятии снизились объемы производства и пропали заказы. Из-за этого руководство завода приняло решение временно приостановить одну из производственных линий, а плавильные печи цеха № 2 вывести на плановые ремонты. Для незадействованных работников с 22 июня по 31 августа ввести простой «по причинам, независящим от работодателя и работника».

Хоть работы для сотрудников и нет, но в течение ближайших двух месяцев они все равно должны будут присутствовать на своих рабочих местах. За это получат 2/3 средней зарплаты. В отпуска они продолжат ходить по составленному ранее графику.

«Цех стоит, а людей заставляют быть на работе. Для чего?» — задается вопросом один из сотрудников.

В пресс-службе завода E1.RU подтвердили информацию о введении простоя. Там уточнили, что это коснулось 1143 сотрудников, среди которых есть и рабочие, и специалисты, и руководители. При этом на предприятии продолжают трудиться 305 человек.

Представители завода пояснили, почему сотрудники все равно должны ходить на работу.

«По трудовому законодательству период простоя относится к рабочему времени, а не ко времени отдыха. Соответственно, сотрудники не могут использовать это время по своему усмотрению и покидать рабочие места без согласования с работодателем. Во время простоя работники находятся на рабочих местах в режиме гибкого рабочего времени», — ответили на заводе.

Что известно о заводе

Серовский завод ферросплавов — крупное металлургическое предприятие, которое входит в группу ЧЭМК (Челябинский электрометаллургический комбинат). История завода началась в 1950-е годы.

Юрлицо АО «Серовский завод ферросплавов» было зарегистрировано в 1993 году, следует из данных сервиса «Контур.Фокус». Последний раз финансовые показатели компании раскрывались в 2023 году. Тогда выручка предприятия составляла 25,7 миллиарда рублей, а его чистая прибыль была 566,4 миллиона.

На официальном портале «Работа России» сейчас не размещено ни одной вакансии для завода. На самом предприятии отказались раскрывать размер средней зарплаты работников, назвав эту информацию коммерчески чувствительной.

СЗФ уже не в первый раз за последний год сталкивается с подобными проблемами. Ранее его работников переводили на четырехдневную неделю — она действовала с начала сентября по конец декабря 2025-го. Тогда это решение объяснили нестабильностью курса валют, общей негативной ситуацией на рынке ферросплавов и падением спроса.

Известно также, что только с начала этого года разные компании восемь раз заявляли о намерении признать Серовский завод ферросплавов банкротом, ссылаясь на его долги. Информация об этом опубликована на «Федресурсе».

И тем не менее власти региона продолжают возлагать на завод большие надежды.

«Серовский завод ферросплавов имеет все возможности для развития. Перед руководством сегодня стоит важная задача — обеспечить стабильную загрузку предприятия, сохранить коллектив, обеспечить достойный уровень заработной платы», — говорил свердловский губернатор Денис Паслер во время своего майского визита на предприятие.

Управляющий директор СЗФ Николай Калиновский отчитался главе региона о выполнении производственных программ и озвучил планы по наращиванию объемов производства и увеличению продаж вторичной продукции — извести и щебня. Генеральный директор ЧЭМК Вячеслав Попков тогда подчеркнул, что у компании нет планов сокращать штат.

Напомним, выступая с отчетом об итогах за 2025 год, глава региона Денис Паслер заявил о падении объемов производства в Свердловской области. По его словам, просела и ключевая для Урала отрасль — металлургия.

Ранее экономист Наталья Зубаревич подробно рассказывала об итогах 2025 года. Она отмечала, что объемы промышленного производства снизились не только в Свердловской области, но и по всей стране. Эксперт по экономике регионов говорила, что спад наблюдается во всем гражданском секторе.

Все это несомненно сказывается и на рынке труда. В последнее время работники уральских предприятий стали массово жаловаться на задержки зарплаты.

ПО ТЕМЕ
Лайк
TYPE_LIKE3
Смех
TYPE_HAPPY19
Удивление
TYPE_SURPRISED3
Гнев
TYPE_ANGRY14
Печаль
TYPE_SAD9
Увидели опечатку? Выделите фрагмент и нажмите Ctrl+Enter
Комментарии
130
Гость
Форумы
ТОП 5
Рекомендуем
Знакомства
Промокоды
Cкидка 400 рублей на первое посещение арт-вечеринки из расписанияCкидка 400 рублей на первое посещение арт-вечеринки из расписания
Cкидка 400 рублей на первое посещение арт-вечеринки из расписания
До 31 декабря, 2026
Скидка 10% на один заказ до 20 000 ₽Скидка 10% на один заказ до 20 000 ₽
Скидка 10% на один заказ до 20 000 ₽
До 31 августа, 2026
Скидка 30% на входные билеты фестиваля "Бессонница"Скидка 30% на входные билеты фестиваля "Бессонница"
Скидка 30% на входные билеты фестиваля "Бессонница"
До 13 июля, 2026
Скидка 5% на все сертификатыСкидка 5% на все сертификаты
Скидка 5% на все сертификаты
До 1 января, 2027
Все промокоды