Ковида больше нет. В Минздраве объяснили, почему и на сколько снизили зарплаты санитарам в Екатеринбурге

В Минздраве объяснили, почему в отделениях стационара екатеринбургской больницы № 24 сократили количество санитаров, а в приемных отделениях обоих корпусов — терапевтического и хирургического — убрали вообще.

Изменения связаны с тем, что больница больше не работает в режиме «ковидного госпиталя». Во время пандемии было нанято много дополнительных санитаров для ухода за лежачими больными. Сейчас такая численность больше не нужна, и штат приводят в соответствие с обычным режимом работы.

«В круглосуточном стационаре ЦГКБ № 24 работает 85 человек младшего медицинского персонала — 4,3 койки на одного работника. Анализ сопоставимых по мощности медицинских учреждений показывает существенную разницу: в ЦГКБ № 1 и ЦГБ № 14 на 1 работника — от 70 до 152,3 койки — что ещё раз подчёркивает избыточность младшего медперсонала и необходимость перевода его в прочий персонал», — объяснили E1.RU в Минздраве.

Также в больнице признали, что после завершения «ковидных» выплат два года назад учреждение столкнулось с финансовыми трудностями. Главврач в рамках своих полномочий оптимизирует штат, но с задержкой, что усугубило ситуацию.

По подсчетам Минздрава, оплата труда сократилась примерно на 20%. Недовольство выразили, в основном, сотрудники приемного покоя, которые после перевода должны возить пациентов на каталках — эта работа теперь относится к обязанностям «прочего персонала».

Напомним, с 1 октября 2025 года санитары в больнице стали менеджерами по сопровождению с окладом 10 тысяч рублей. Сотрудники считают, что всему виной сохраняющиеся долги больницы, и проблему эту решают сокращением зарплат.

Уже в июле этого года некоторые медики 24-й больницы жаловались редакции E1.RU на снижение стимулирующих выплат, массовое сокращение зарплат, которое коснулось всех, произошло в сентябре этого года. Неофициальной причиной называли кредиторскую задолженность больницы.

В этом материале мы подробно объясняли, почему у больниц есть планы на пациентов и как это влияет на их зарплаты. Также вместе с федеральными экспертами разбирались, почему врачи бегут из больниц и как их остановить.